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用热情激发工作中的快乐
2018-05-12 11:59:59 来源: 作者:辉南支行 白龙 【 】 浏览:37次 评论:0

  

  我参加过农银大学农业银行吉林省分行办公室专业培训班网上在线学习,“我的必修课程”中有一节《心理建设》,我学后感触颇深。要想缓解职场压力,一个重要方法就是善于应对工作。我理解,也就是用热情投入工作,从而在工作中产生快乐。如此一来,把工作当成乐趣,那还怎么会有压力呢?

  热情就是保持高度的自觉,把自己全部身心的每个细胞都调动起来,完成内心渴望完成的工作。热情对于一名员工来说就如同生命一样重要。如果失去了热情,那么永远也不可能在职场中立足和成长。热情不仅可以激发正能量,能够调动积极性,把枯燥乏味的工作变得生动有趣,而且可以改善同事关系,赢得提拔和重用,获得珍贵的成长和发展机遇。

  有时,我们难免不得不做一些乏味的工作,没法使工作变得有多少趣味。这时也要以积极的态度去工作,这样会得到意想不到的结果。工作的热情越高,决心越大,工作效率也就越高。当充满热情工作时,工作就会充满乐趣。如果把每天8小时的工作看成是一种乐趣,那该是一种多么惬意的事呢?自然也就不会感觉到工作的压力了。

  一个成功的人,一个聪明的人,一个懂得自我调解的人,总是把工作当成一件快乐的事,并且会乐此不疲地把这份愉悦传导给别人,使人们愿意与他交往和共事。这样的人会倍受欢迎。

愿我们用热情激发工作中的快乐,都成为受大家欢迎的人


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